Охрана труда: комплексная безопасность для вашей компании
Что такое охрана труда

Охрана труда — это не просто формальность. Это система мероприятий и документов, которая позволяет создать безопасные условия труда, минимизировать риски травматизма и избежать штрафов. Мы помогаем организациям наладить эту систему «под ключ».

Кому это важно:

Всем организациям, вне зависимости от размера, сферы деятельности и форм собственности, особенно тем, которые готовятся к проверке и хотят минимизировать риски, связанные с соблюдением законодательства по охране труда, чтобы избежать штрафов, судебных разбирательств и негативного влияния на репутацию.

Что мы делаем?
01
Локальные нормативные акты по охране труда

Разработка документов (стандарты, правила, положения, инструкции), регламентирующих деятельность по вопросам охраны труда внутри отдельно выделенной организации, как инструмент функционирования системы управления охраной труда (СОУТ).

02
Оценка профессиональных рисков (ОПР)
  • идентификация опасностей, возникающих в ходе работы сотрудника, определение их величины и тяжести потенциальных последствий;
  • создание реестра всех выявленных опасностей;
  • составление карт профессиональных рисков;
  • составление плана мероприятий, которые позволят снизить или полностью устранить риск.
03
Специальная оценка условий труда (СОУТ)

Организация и сопровождение процедуры оценки условий труда на рабочих местах.

04
Аудит охраны труда

Проверка соответствия текущей документации и процессов нормативным требованиям охраны труда. Выдача рекомендаций и отчета.

05
Аутсорсинг охраны труда

Мы берём на себя осуществление функций специалиста по охране труда. Подходит компаниям до 50 человек, а также крупным компаниям — в формате внешней поддержки.

Почему это необходимо?

Соответствие законодательству
Требования ТК РФ (ст. 214, 217, 223), Приказ Минтруда РФ от 29.10.2021 N 776н и другие нормативные акты обязывают работодателей внедрять систему управления охраной труда и проводить оценку профессиональных рисков.

Избежание штрафов
Нарушения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации могут повлечь штраф от 50 000 ₽ до 80 000 ₽ для юридических лиц (КоАП РФ Статья 5.27.1, ч.1).

Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение – штраф от 60 000 ₽ до 80 000 ₽ для юридических лиц (КоАП РФ Статья 5.27.1, ч.2).

Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, а также обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных медицинских осмотров в начале рабочего дня (смены), обязательных психиатрических освидетельствований или при наличии медицинских противопоказаний – штраф от 110 000 ₽ до 130 000 ₽ для юридических лиц (КоАП РФ Статья 5.27.1, ч.3).

Необеспечение работников средствами индивидуальной защиты – штраф от 130 000 ₽ до 150 000 ₽ для юридических лиц (КоАП РФ Статья 5.27.1, ч.4).

Совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1 — 4 КоАП РФ статьи 5.27.1, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение – штраф от 100 000 ₽ до 200 000 ₽ для юридических лиц или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток (КоАП РФ Статья 5.27.1, ч.5).

Безопасность сотрудников и репутации
Грамотно составленная документация по охране труда снижает риск возникновения инцидентов, несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве, а также помогает избежать штрафов при проверках.

ЧТО входит в итоговую документацию
Положение о системе управления охраной труда – СУОТ.
Первичные распорядительные документы об утверждении инструкций и назначении должностных лиц, ответственными.
Журналы по охране труда.
Программа вводного инструктажа.
Программа инструктажа на рабочем месте.
Инструкции по охране труда по профессиям, видам работ и оказанию первой помощи.
Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажа на рабочем месте.
Программы внутреннего обучения по ОТ и экзаменационные билеты для проверки знаний внутренней комиссией.
Программы стажировок по ОТ на рабочем месте.
Нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты для работников.
Нормы бесплатной выдачи работникам смывающих средств (при необходимости).
Списки лиц, подлежащих предварительным и периодическим медицинским осмотрам, психиатрическим освидетельствованиям.
Годовой план мероприятий по охране труда.
Прочие документы, предусмотренные приказом Минтруда РФ №776н от 29.10.2021г. и законодательством по ОТ, с учетом специфики деятельности и отрасли.
Ответственность работодателя
  • Штрафы: до 80 000 ₽
  • Риск при проверке ГИТ, прокуратуры
  • Ответственность при несчастных случаях
Этапы нашей работы
01
этап
Анализ ситуации
02
этап
Планирование работ
03
этап
Разработка и внедрение
04
этап
Передача результатов
Преимущества работы с нами
Полное сопровождение под ключ

От анализа до получения лицензии

Опыт работы более 10 лет

Знаем все нюансы процедуры лицензирования

Минимальные сроки

Выполняем работы в кратчайшие сроки без задержек

Готовы получить решение?

Получите профессиональную оценку ситуации и ответы на все вопросы — бесплатно и без обязательств. Наши эксперты подскажут оптимальные решения для вашего бизнеса. Заполните форму, и мы свяжемся с вами в ближайшее время.

*Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями политики конфиденциальности
Или напишите нам в мессенджеры:
Оставить номер
Оставьте свой номер и менеджер вам перезвонит
*Нажимая на кнопку вы соглашаетесь с условиями политики конфиденциальности